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邯郸日报3月3日刊发了中共广平县委书记李书生的弘扬六种风气，抓实干部作风建设一文，读后令人耳目一新，神清气爽，精神振奋，感慨颇多。李书记要求大力弘扬的六种风气是：勤于学习、真抓实干、亲民爱民、团结和谐、严守纪律、清正廉洁。
官无谓大小，也不一定要名垂青史、万古流芳，但只要能够心为民所想、情为民所系就是一个好官，就是一个上对得起天下、对得起地、中间对得起自己良心的好官。历史上“省部”级高官可以车载斗量，但有几个留下了美名？有几个敢与“县官”郑板桥媲美？有几个敢跟“县官”第瑞一样开骂？我们很多人都看过七品芝麻官，小芝麻官唐成那句千古不朽的名言“当官不为民做主，不如回家卖红薯”是不是应该让所有为官者都立为座佑铭，并以实际行动去饯行？
以人为本就是要把民意当成第一信号，查民情、顺民意，不要刻舟求剑，抱着老皇历不放，还以老眼光看人，以老思路办事，要知道半斤早已不是八两，谁还在碌碌无为地守摊子、保位子，几年下来，面貌未改，江山依旧，谁就要栽跟斗，栽大跟斗。
我们广平县是一个交通闭塞、矿产贫瘠的农业小县，这是事实，不能不承认，所以在我们广平为官者都必须要有一个清醒的认识，虽然我们乘改革开放的东风比其他兄弟县起步早一些，但工业底子依然很薄，如果还躺在昨天那少的可怜的一点点成绩上沾沾自喜、止步不前，必将错过很多发展良机；如果还采用杀鸡取卵式的方式去刺激财政收入，必将是又一场饮鸩止渴。
民众的满意不是表演出来的，不是秀出来的，而是脚踏实地、扎扎实实干出来的。胡总书记要求的和谐不仅仅是要官与官和谐，民与民和谐，更主要的是要官与民的和谐，是全体民众的和谐，是第一个中国人的和谐，干部都跟干部和谐去了，眼睛只往上看，对下仅仅做做秀，谁也不真正关心人民疾苦，谁也不关心广大劳动人民的心声，谁也不在乎官民是否和谐，最终是会出问题，而且是要出大问题的。虽然我们小老百姓可以忍一时的不和谐，换句好听点的说，就是我们小老百姓为了和谐可以一忍再忍，但到我们忍无可忍的时候，那些试图阻挡历史发展的官官吏吏们再来求我们和谐时，一切就都晚了。历史不是就这样一部部演绎下去的吗？顺民者昌，逆民者亡，这是历史的必然。唐太宗李世民说过，民就是水。是的，所以对水宜疏不宜堵，早在五千年前三圣之一的大禹就非常明白这个道理，所以他成了千古圣君，所以成就了丰功伟绩。那些或多或少多多少少在影响民众的小小官员们，是否更应该明白这个道理呢？不要“雁过拔毛”因为很可能最终拔的是自己的毛；不要“无利不起早”干大事而惜身，见小利而忘命者没有好下场；不要用伤害别人的手段来掩饰自己的过失，没准那一天你也会被“请君入瓮”所以，我衷心的希望为官者们牢记这样一句古训：知道自家是何等身份，则不敢虚骄矣；想到他日是那样下场，则可以发愤矣。